Мэдээлэл
Та шинэ ажилтан ажилд авах болон өмнөх ажилтнаа дэв ахиулахдаа дараах ЗАН ТӨЛӨВ-үүдийн алийг нь илүү чухалчилдаг вэ?
Нээлттэй байдал
9.61%
Үнэнч байдал
19.43%
Өрсөлдөх чадвар
20.42%
Бусадтай нийцэх байдал
24.73%
Гадагшаа чанар
0.71%
Ёс суртахуун
19.36%
Өөдрөг үзэл
5.72%
HR news
-2012 / 01 / 18

Монголын хүний нөөцийн институтын дэргэдэх HR CLUB анх 2009 онд үүсгэн зохион байгуулагдсан бөгөөд институтын гишүүн байгууллагууд болон мэргэшүүлэх үндсэн сургалтыг төгсөгчдийн хүрээнд үйл ажиллагаагаа явуулж ирсэн юм. Харин 2010 оноос гишүүд төдийгүй дэмжигчдийн зүгээс тавьсан хүсэлтийг үндэслэн үйл ажиллагаагаа өргөжүүлэн нээлттэй зохион байгуулалтанд ороод байна. 
-2012 / 01 / 18
Монголын хүний нөөцийн хүрээнгийн дэргэдэх HR CLUB -н ээлжит цугларалт амжилттай зохион байгуулагдлаа. Арга хэмжээний үеэр БНСУ-н "Know-how training action" компанийн захирал хатагтай Пак Сүн Жон "Өөрчлөлтийн менежмент - Өнөөдрийн өөрчлөлт, ирээдүйн амжилт " сэдвээр маш сонирхолтой, бүтээлч сургалт семинарыг зохион байгууллаа. Сургалт илүү амь хөгжилтэйгээр зохион байгууллагдсан тул HR CLUB-ийнхэн шинэ мэдлэг, шинэ хандлагыг суралцсандаа сэтгэл хангалуун байгаагаа илэрхийлж байлаа.
-2012 / 01 / 18

Монголын Хүний Нөөцийн Институтийн дэргэдэх HR Club-ийн гишүүдийн тангараг өргөх ёслолд зориулан байгууллагын удирдлагууд,  хүний нөөцийн менежер,  хүний нөөцийн менежментийн салбарыг сонирхон судлагчдад   зориулан БНСУ-ын KTA /Кnow-how training action/–компанийн  сургагч багш Пак Сүн Жон  Change management (Өнөөдрийн өөрчлөлт, ирээдүйн амжилт) сэдэвт сонирхолтой лекц тавих гэж байна. Уг лекц энэ сарын 8-ны өдрийн 15 цагт зохион байгуулагдана.
-2012 / 01 / 18
Монголын Хүний Нөөцийн Институтын дэргэдэх «HUMAN CAPITAL»  хүмүүнлэгийн сан нь “Оюунлан бүхнийг дэмжье” уриатайгаар үйл ажиллагаагаа явуулж байна. Сангийн гол зорилго нь түгээмэл байдаг сангуудын адил нийгмийн эмзэг гэсэн хэсэг руу тухайлан үйл ажиллагаагаа чиглүүлэхгүй бөгөөд харин «Сайхан амьдралын төлөө» төлөө хичээнгүйлэн тэмцэж, сурч хөгжиж, чармайн зүгтэж байгаа, хөдөлмөрийн үнэ цэнийг мэдэрсэн хэн бүхэнд бүр илүү хүсэл тэмүүлэлтэй ажиллаж, амьдрах урам зориг өгч дэмжин ажиллах зорилготой.
-2012 / 01 / 18

Монголын хүний нөөцийн институт БНСУ-н хувь хүний хөгжил, баг хамт олныг чадавхижуулах чиглэлээр үйл ажиллагаа явуулдаг KTA (Know-How Training Action) компанитай өөрсдийн үйл ажиллагааны чиглэлийн хүрээнд хамтран ажиллах гэрээнд гарын үсэг зурлаа.
-2012 / 01 / 18

Монголын аялал жуулчлал, рашаан сувилалын салбарт анхдагч бас тэргүүлэгч Шаргалжуут компани Монголын хүний нөөцийн институттэй хамтран хүний нөөцийн бүрдүүлэлт, чадавхижуулалтын "HR marketing"  хөтөлбөрийг хамтран хэрэгжүүлэхээр боллоо.
-2012 / 01 / 09

"Хамтдаа хөгжицгөөе" уриатай 22 жилийн түүхэн замнал бүхий Монголын арилжааны ууган банк болох "Капитал банк"-ны удирдлагын баг "Удирдагчийн ур чадвар" сэдэвт сургалтыг Монголын Хүний Нөөцийн Институт (Mongolian Human Resources Institute )-тэй хамтран зохион байгууллаа. 
-2011 / 12 / 31

Нэгэн он алсран холдож, нөгөө нэг нь үүд дэлдэж байна. Одож буй он олон сайхан бүгдийг бидэнд үлдээлээ. Онохдоо онож, алдахдаа алддаг хүн төрөлхтөн хэдий ч оносон олсон бүгдээ чухам энэ өдрүүддээ ярих нь зүй билээ. “ Байна байна гэвэл байгаа нэмэгддэг, үгүй үгүй гэвэл үгүй нэмэгддэг” гэдэгсэн. Шинэ оноо угтаж байгаа хүн бүр сайн сайхан болгоноо л ярих хэрэгтэй. Үг хамгаас хүчтэй ч гэдэг. Сүүлийн үед үг хамгийн хүчтэй энерги учраас сайныг ч дууддаг, саарыг ч дууддаг тухай онцлог болоод байна.

-2011 / 12 / 30

Монгол Улс туурга тусгаар улс болсноо дэлхий дахинд зарлан тунхагласны 100 жилийн түүхт өдрийг ёслол төгөлдөр тэмдэглэж байна. Монгол Улсын Гадаад харил­цааны яамны 100 жилийн ойг угтаж зохиосон олон талт ажлын хүрээнд Монгол Улсын гадаад хэргийг бүгд эрхлэн шийтгэгч яамны анхны тэргүүн сайд, Эрдэнэ дайчин хошой чин ван Гомбодоржийн Ханддоржийн хөшөө дурсгалыг нийслэлийн төв болох Чин ван Г.Ханддоржийн гэр музейн дэргэд сүндэрлүүлэн босгожээ.
HR Фото