Мэдээлэл
Та шинэ ажилтан ажилд авах болон өмнөх ажилтнаа дэв ахиулахдаа дараах ЗАН ТӨЛӨВ-үүдийн алийг нь илүү чухалчилдаг вэ?
Нээлттэй байдал
9.56%
Үнэнч байдал
18.74%
Өрсөлдөх чадвар
19.89%
Бусадтай нийцэх байдал
21.80%
Гадагшаа чанар
0.96%
Ёс суртахуун
22.94%
Өөдрөг үзэл
6.12%
HR TODAY СОНИН
-2016 / 10 / 19
Монголын хамгийн анхны "хүний нөөцийн удирдлагын сонин" HR TODAY - Долоо хоног тутмын "Хүний нөөцийн удирдлагын сонин" нь хүний нөөцийн салбарын мэдээ, мэдээллээс гадна, бизнесийн ертөнцийн шинэ соргог мэдээллийг цаг алдалгүй, шуурхай, хүртээмжтэй хүргэх зорилготой. Уншигч та ч гэсэн өөрийн бодол санал, хүсэлтээ HR TODAY долоо хонгог тутмын цахим сониндоо info@mhri.mn хаягаар илгээгээрэй.
-2015 / 07 / 20
HR Today хүний нөөцийн удирдлагын долоо хоног тутмын цахим сонины 2015.07.20 (даваа гараг) шинэ дугаар.
-2015 / 06 / 16
HR Today хүний нөөцийн удирдлагын долоо хоног тутмын цахим сонины 2015.06.15 (даваа гараг) шинэ дугаар
-2015 / 05 / 27
HR Today хүний нөөцийн удирдлагын долоо хоног тутмын цахим сонины 2015.05.25 (даваа гараг) шинэ дугаар
-2015 / 05 / 21
HR Today хүний нөөцийн удирдлагын долоо хоног тутмын цахим сонины 2015.05.18 (даваа гараг) шинэ дугаар
-2015 / 05 / 11
HR Today хүний нөөцийн удирдлагын долоо хоног тутмын цахим сонины 2015.05.11 (даваа гараг) шинэ дугаар
-2015 / 05 / 05
HR Today хүний нөөцийн удирдлагын долоо хоног тутмын цахим сонин хэсэг завсарласны дараа шинэ өнгө төрхтэйгээр дахин та бүхэнтэйгээ мэндчилж байна.
-2014 / 03 / 01
Ахиуц үнэлэмж гэдэг нь тухайн ажилтны ур чадварыг мэргэжлийн ханшаар нь үнэлэх дээр нэмэгдээд мэргэшсэн ур чадварынх нь үнэлгээг нэмж тооцсон хувь хүний үнэ цэнийг хэлж байгаа юм. Тодорхой салбарт хөрвөх чадвар болон мэргэжлийн өндөр ур чадвар эзэмшсэн ажиллах хүчин бөгөөд байгууллагын шаардлагад нийцүүлж зохицох хэрэгцээ бага.
-2013 / 05 / 21
Хамгийн сайн ажилтан болохын тулд та дараах 5 нууцыг мэдэх хэрэгтэй. Хүн бүр л шилдэг байхыг хүсдэг.
HR Фото