Уучлаарай ажил байхгvй биз
Магадгvй бvхий л Ñалбарыг хамраад байгаа "Ñ…Ñмрал"-Ð°Ð°Ñ Ð±Ð¾Ð»Ð¾Ð¾Ð´ албан
байгууллага, аж ахуйн нÑгжийн Ñанхvv дÑнчигнÑж Ð±Ð°Ð¹Ð³Ð°Ð°Ð³Ð°Ð°Ñ Ñ‚ÑÑ€ биз.
СанхvvгÑÑ ÑÐ°Ñ Ð´Ð°Ð° гÑж байж Ñ…vн нÑмж авна гÑж юу байх вÑ. ТиймÑÑÑ Ñах
аргагvй Ñ…Ñмрал ажлын байрыг булааж ÑÑ…ÑллÑÑ Ð³ÑдÑгт ÑвлÑÑ€ÑÑ… Ñ…ÑÑ€ÑгтÑй
болжÑÑ.
Єнєєдрийн Ñ…ÑдÑн мÑнган ажилгvй залууÑ, ÑÐ½Ñ Ð¶Ð¸Ð» тєгÑєх 50 мÑнга гаруй
оюутан Ñ…Ð°Ð°Ð½Ð°Ð°Ñ Ð°Ð¶Ð»Ñ‹Ð½ байр олохов. ТÑднийгÑÑ Ñ…Ð°Ð°Ð½Ð° шингÑÑÑ… вÑ.
Ð£Ð»Ñ Ð¾Ñ€Ð¾Ð½ Ñ…Ñмраад, Ñдийн заÑаг нь Ñульдаад байгаа ÑÐ½Ñ vед ажлын байр
хомÑдоно гÑдÑг жинхÑÐ½Ñ Ñ…Ñмрал юм гÑж Европын ÑƒÐ»Ñ Ð¾Ñ€Ð½ÑƒÑƒÐ´ vзÑÑд байгаа.
Одоо байгаа ажлын байрыг цомхотгохын оронд хадгалахыг ажил олгогчдод
уриалж Ñдийн заÑгийн хєшvvргÑÑÑ€ дÑÐ¼Ð¶Ð¸Ð½Ñ Ð³Ñж амлаÑан удаатай. Харин
манай улÑын хувьд Ñ…Ñмралыг Ñах Ð²Ñ Ð³Ñж олон улÑын болон дотоодын хурал,
зєвлєгєєн зохион байгуулаад гарах гарцаа олоогvй л байна. Ямар ч гÑÑÑн
Ñалбар бvÑ€ л Ñах Ð²Ñ Ð³ÑÑÑн аÑуултын Ñ‚ÑмдÑгний ємнє Ñєгдєв. Харин ажилчин
ангийн Ñрх ашгийг хамгаалах vvÑ€ÑгтÑй МVÐÐ¥-ныхоны хувьд жижиг, дунд
vйлдвÑрлÑл ÑрхлÑгчтÑй уулзан ажлын байраа бvv цомхотгооч. Та нар Ñ…vнÑÑ
халахгvй бол ажилгvйдÑл газар авахгvй. Ðдийн заÑагт ч халалт vvÑÑхгvй
гÑж тайлбарлан ухуулан Ñвна. ГÑвч Ñ‚Ñдний "Ñоёлын довтолгоо" нÑг л vÑ€
єгєєжєє єгєхгvй л байна. Магадгvй ганц зориг байгаад Ñрх мÑдлийн
ташуургvй бол Ñ…Ñнд ч vгÑÑ Ñ…Ñлж, гараа хєдєлгєж болдоггvйг мÑдÑÑн байж
болох талтай.
ÐийÑлÑлд єнєєгийн байдлаар Ñ…ÑдÑн залуу лааз єшиглєн гудамж метрлÑж
байгааг тоолж гаргахад Ñ…vнд гÑнÑ. Яагаад гÑвÑл, улирлын чанартай болон
хувиараа ажилладаг Ñ…vн олон ÑƒÑ‡Ñ€Ð°Ð°Ñ Ð°Ð¶Ð¸Ð»Ð³vй гÑÑд бvртгÑÑ… Ñ…Ñцvv байдаг
аж. VндÑÑний ÑтатиÑтикийн Ñ…Ð¾Ñ€Ð¾Ð¾Ð½Ð¾Ð¾Ñ Ñ”Ð½Ð³Ñ”Ñ€Ñєн оны ÑvvлчÑÑÑ ÑхлÑн ажлын
байр хомÑдон, ажилгvйдÑл Ñ”Ñєх хандлагатай байна Ñ…ÑмÑÑн мÑдÑÑлж байÑан.
ÐÐ½Ñ Ð¼ÑдÑгдÑл цаг хугацаа єнгєрєх туÑам бvÑ€ ч нотлогдож байх шиг.
Хєдєлмєр, халамж vйлчилгÑÑний Ð³Ð°Ð·Ñ€Ð°Ð°Ñ Ð³Ð°Ñ€Ð³Ð°Ñан єнгєрÑєн хоёрдугаар
Ñарын мÑдÑÑллÑÑÑ€ Ñ‚ÑƒÑ Ð³Ð°Ð·Ñ€Ñ‹Ð½ Ñ…ÑлтÑvvдÑд бvртгvvлÑÑн ажил идÑвхтÑй хайж
байгаа ажилгvй иргÑдийн тоо 33,2 мÑнгад Ñ…vрч, ажилгvйдлийн тєвшин 3,1
хувьтай гарчÑÑ. Харин ємнєх оны мєн vетÑй харьцуулах юм бол нийÑлÑлд
6876 Ñ…vн ажилгvй байÑан бол ÑÐ½Ñ Ð¾Ð½Ñ‹ хоёрдугаар Ñард 7471 Ñ…vн болж
нÑмÑгдÑж. Єєрєєр Ñ…ÑлбÑл, 595 Ñ…vнÑÑÑ€ нÑмÑгджÑÑ Ð³ÑÑÑн vг. ÐÐ½Ñ Ð½ÑŒ мÑдÑÑж,
єнєєх л Ñ…Ñмрал даамжирÑÐ½Ð°Ð°Ñ Ð¶Ð¸Ð¶Ð¸Ð³, дунд vйлдвÑÑ€vvд ÑхнÑÑÑÑÑ Ñ…Ð°Ð°Ð»Ð³Ð°Ð°
барьж Ð±Ð°Ð¹Ð³Ð°Ð°Ð³Ð°Ð°Ñ Ñ‚ÑÑ€.
ДÑÑÑ€ нь ÑÐ½Ñ Ð¶Ð¸Ð» нарийн мÑргÑшÑÑн 50 мÑнга гаруй Ð·Ð°Ð»ÑƒÑƒÑ Ð°Ð¶Ð¸Ð»
амьдралын гараагаа ÑхлÑÑ…ÑÑÑ€ ажлын байрны ÑÑ€Ñлд гарна. ТÑгÑÑ…ÑÑÑ€ бидний
ганц найдвар "VйлдвÑржvvлÑлтийг дÑмжих жил". Ð¥vнд, хєнгєн олон vйлдвÑÑ€
байгуулагдан, Ñ…ÑдÑн мÑнган Ð·Ð°Ð»ÑƒÑƒÑ Ð¼ÑргÑшилтÑй, ажилтай болгоно гÑÑÑн
Ð±Ð°Ñ Ñ‡ vгvй уриатай. ЗаÑгийн Ð³Ð°Ð·Ñ€Ð°Ð°Ñ Ñ…Ñ”Ñ€Ñ”Ð½Ð³Ñ” мєнгєє, Ñ…vнÑÑ Ð¼ÑдÑÑд зарлаж
байгаа болохоор Ñ…Ð¸Ð¹Ð½Ñ Ñ‡Ð°Ð´Ð½Ð° гÑж зарлаÑан байлгvй. Тийм болохоор олон
залуу ажилтай болох байх аа гÑдÑгт итгÑж ÑууÑ. ГÑхдÑÑ Ñ”Ð½Ñ”Ñ”Ð³ Ñ…vртÑл
хаана, Ñмар vйлдвÑÑ€ байгуулагдан, Ñ…ÑдÑн Ñ…vн ажилтай золгох талаар
тодорхой мÑдÑÑлÑл цацаагvй л байгаа. ÐÐ½Ñ Ñ‚Ð°Ð»Ð°Ð°Ñ€ ХХÐÐÐ¥VЯ-ны жижиг, дунд
vйлдвÑрлÑлийг хариуцÑан мÑргÑжилтнÑÑÑ Ñ‚Ð¾Ð´Ñ€ÑƒÑƒÐ»Ð°Ñ…Ð°Ð´ "Хувийн
Ñ…ÑвшлийнхÑнтÑйгÑÑ Ñ…Ð°Ð¼Ñ‚Ð°Ñ€Ñ‡ ажиллах юм. Тєр дангаараа олон vйлдвÑÑ€
байгуулан иргÑдÑÑ Ð°Ð¶Ð»Ð°Ð°Ñ€ хангана гÑдÑг Ñ…vнд. Яамны хувьд жижиг, дунд
vйлдвÑрлÑлÑÑ Ð±Ð¾Ð´Ð»Ð¾Ð³Ñ‹Ð½ хувьд дÑмжин ажиллах юм" Ñ…ÑмÑÑв.
Харин оюутан залууÑÐ°Ð°Ñ ÑÐ½Ñ Ñ‚Ð°Ð»Ð°Ð°Ñ€ аÑуухад "МÑргÑжилтÑй ч,
мÑргÑжилгvй бай одоо ажил, цалингаа голох цаг биш ÑÑ. Юмны vнÑ
нÑмÑгдÑн, мєнгєгvй бол амьдрахад Ñ…vнд vед тааралдÑан ажлаа л хийнÑ."
Ñ…ÑмÑÑн хариулж байÑан юм. ТÑгÑÑ…ÑÑÑ€ залууÑÑ‚ ажил хийе гÑÑÑн Ñ…vÑÑл
ÑрмÑлзÑл байна. Харин Ñ‚ÑÑ€ ажлын байр нь хаана байна вÑ.
Т.БаÑÑ€
Дугаар 073/652/