Цэс
Нүүр хуудас
Танилцуулга
Танилцуулга
Бидний тухай
Мэндчилгээ
Алсын хараа
Эрдмийн зөвлөл
Ажлын алба
Амжилтын түүх
Мэдээлэл
Мэдээлэл
HR news
Фото мэдээ
HR видео
Уулзалт зөвлөгөөн
Уулзалт зөвлөгөөн
Calendar of events
Mongolian HR Awards
HR Directors summit
HR Update
HR Club /meeting
HR BANK
HR tools
Зөвлөх үйлчилгээ
Зөвлөх үйлчилгээ
Эрх зүйн зөвлөх үйлчилгээ
Худалдааны менежментийн зөвлөх үйлчилгээ
HC foundation
Хүний нөөцийн зөвлөх үйлчилгээ
Сургалт, семинар
Сургалт, семинар
ХНМ Үндсэн сургалт (BCHRM)
Захиргааны ажилтны сургалт (AOT)
HRM-Судалгаа
Сургалтын танхим
Ахисан түвшиний сургалт
Захирлуудын сургалт (DHRM)
Байгууллагын сургалт (CTP)
Олон улсын сургалт/гадаад сургалт
ТӨГСӨГЧИД
HR plus карт
HR plus карт
АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТУУД
HRM - МАЯГТУУД
HRM - ДҮРЭМ ЖУРАМ
HRM - ХУУЛИЙН ЗӨВЛӨГӨӨ
HR TODAY СОНИН
HUMAN CAPITAL СЭТГҮҮЛ
HRM - СУДАЛГАА, ТООН ҮЗҮҮЛЭЛТ
MM - ӨГЛӨӨНИЙ ЗУРВАС
Гишүүнчлэл
Гишүүнчлэл
JD Ажлын байрны тодорхойлолтууд
Гишүүнчлэлийн ангилал
Гишүүдийн журам
Хүний нөөцийн маягтууд/зааварчилгаа
Гишүүнчлэлийн зааварчилгаа
МЕНЕЖМЕНТ
МЕНЕЖМЕНТ
HRM- Бодлого, төлөвлөлт
HRM- Бүрдүүлэлт, сонгон шалгаруулалт
HRM- Дасан зохицол
HRM- Сургалт хөгжил
HRM- Гүйцэтгэлийн үнэлгээ
HRM-Хөдөлмөрийн эрх зүй
HRM-Гишүүдийн булан
HRM-Маягтууд
HRM- Шагнал урамшуулал
Холбоо тогтоох
Санал асуулга
Элсэх хүсэлт
Нууц үгээ мартсан уу?
Нэвтрэх
Нэвтрэх
Танилцуулга
Бидний тухай
Алсын хараа
Ажлын алба
Мэндчилгээ
Эрдмийн зөвлөл
Амжилтын түүх
Мэдээлэл
HR news
HR видео
Фото мэдээ
Уулзалт зөвлөгөөн
Calendar of events
HR Directors summit
HR Club /meeting
HR tools
Mongolian HR Awards
HR Update
HR BANK
Зөвлөх үйлчилгээ
Эрх зүйн зөвлөх үйлчилгээ
HC foundation
Худалдааны менежментийн зөвлөх үйлчилгээ
Хүний нөөцийн зөвлөх үйлчилгээ
Сургалт, семинар
ХНМ Үндсэн сургалт (BCHRM)
HRM-Судалгаа
Ахисан түвшиний сургалт
Байгууллагын сургалт (CTP)
ТӨГСӨГЧИД
Захиргааны ажилтны сургалт (AOT)
Сургалтын танхим
Захирлуудын сургалт (DHRM)
Олон улсын сургалт/гадаад сургалт
HR plus карт
АЖЛЫН БАЙРНЫ ТОДОРХОЙЛОЛТУУД
HRM - ДҮРЭМ ЖУРАМ
HR TODAY СОНИН
HRM - СУДАЛГАА, ТООН ҮЗҮҮЛЭЛТ
HRM - МАЯГТУУД
HRM - ХУУЛИЙН ЗӨВЛӨГӨӨ
HUMAN CAPITAL СЭТГҮҮЛ
MM - ӨГЛӨӨНИЙ ЗУРВАС
Гишүүнчлэл
JD Ажлын байрны тодорхойлолтууд
Гишүүдийн журам
Гишүүнчлэлийн зааварчилгаа
Гишүүнчлэлийн ангилал
Хүний нөөцийн маягтууд/зааварчилгаа
МЕНЕЖМЕНТ
HRM- Бодлого, төлөвлөлт
HRM- Дасан зохицол
HRM- Гүйцэтгэлийн үнэлгээ
HRM-Гишүүдийн булан
HRM- Шагнал урамшуулал
HRM- Бүрдүүлэлт, сонгон шалгаруулалт
HRM- Сургалт хөгжил
HRM-Хөдөлмөрийн эрх зүй
HRM-Маягтууд
Мэдээлэл
HR news
Фото мэдээ
HR видео
HR Сэтгүүл
HUMAN CAPITAL СЭТГҮҮЛ. 2016 ОН. (¹32)
HR Сэтгүүл
HUMAN CAPITAL СЭТГҮҮЛ. 2015 ОН. (¹31)
HR Сэтгүүл
HUMAN CAPITAL СЭТГҮҮЛ. 2014 ОН. (¹30)
Байгууллагад шинэ ажилтан сонгон шалгаруулж авахад ажилтны ямар ур чадвар хамгийн их дутагдалтай байдаг вэ?
Хамт олонч, бүтээлч сэтгэлгээгээ хөгжүүлэх
Хамт олонч, бүтээлч сэтгэлгээгээ хөгжүүлэх
21.71%
Өөрийгөө бусдад бүрэн илэрхийлэх
Өөрийгөө бусдад бүрэн илэрхийлэх
29.54%
Илүү ихийг хийж бүтээх санаачлага
Илүү ихийг хийж бүтээх санаачлага
32.99%
Ажлын цагийг зөв төлөвлөх
Ажлын цагийг зөв төлөвлөх
15.71%
HR news
-2019 / 10 / 27
Германы Rheingans Digital Enabler компани ажлын 5 цагтай өдрийг туршиж байна
Германы Rheingans Digital Enabler гэж компани өдрийн 5 цаг ажилладаг горимыг туршиж байгаа тухай Wall Street Journal мэдээлжээ. Өдөрт цөөн цагаар ажиллах нь ажилтнуудын бүтээмжид сайнаар нөлөөлж байгаагаас гадна гэр бүлдээ зарцуулах цаг ихтэй болсноор сэтгэл ханамж нь дээшилж байгааг компанийн удирдлага ярьжээ.
-2019 / 08 / 08
Evidence-Based Consulting буюу Нотолгоонд суурилсан зөвлөх үйлчилгээ
Нотолгоонд суурилсан зөвлөх үйлчилгээ буюу Evidence-Based Consulting Монголд анх удаа нэвтэрч байна. Зөвлөх үйлчилгээний энэхүү арга зүй нь байгууллагын үйл ажиллагааны бодит нөхцөл байдал болон ажилтны ур чадвар, зан төлвийн оношлогоо, нарийвчилсан судалгаан тулгуурласан мэргэжлийн зөвлөх үйлчилгээ юм.
-2019 / 06 / 09
EVIDENCE-BASED CONSULTING / НОТОЛГООНД СУУРИЛСАН ЗӨВЛӨХ ҮЙЛЧИЛГЭЭ МОНГОЛД
Нотолгоонд суурилсан зөвлөх үйлчилгээ буюу Evidence-Based Consulting Монголд анх удаа нэвтэрч байна.
-2019 / 06 / 04
Хикикомори ба Ганцаардмал хүмүүсийн тоо хурдтай өсч буй шалтгаан
Өөрийгөө нийгмээс хэдхэн минут ч тусгаарлах боломжгүй технологид тулгуурласан ертөнцөд бид амьдарч байна. Гэвч үүнтэй зэрэгцэн орших өөр нэг үзэгдэл бол урт хугацаагаар өөрийгөө нийгмээс бүрэн тусгаарлах үзэгдэл юм. Сэтгэлзүйн хямралд өртсөн хүмүүс өөрийгөө зургаан сар болон түүнээс дээш хугацаагаар нийгмээс тусгаарлахыг япон хэлнээ “Хикикомори” хэмээн тодорхойлдог. Харамсалтай нь энэ үзэгдэл дэлхий нийтийн хэмжээнд эрчимжих хандлагатай байна.
-2019 / 05 / 23
TAI тестийн ОНЦГОЙ ЭРХТ ТҮНШ МОНГОЛЫН ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН ИНСТИТУТ
Байгууллагын зан төлөв, ажилтны ур чадварын үнэлгээний АЗИЙН №1 байгууллага TALENT ASSESSMENT INSTITUTE-н байгууллагын зан төлөв, сонгон шалгаруулалт болон багийн үнэлгээний TAI тестийн ОНЦГОЙ ЭРХТ ТҮНШ МОНГОЛЫН ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН ИНСТИТУТ ажиллаж байна.
-2019 / 05 / 22
"ХӨГЖЛИЙН НУУЦААС СУРАЛЦАЯ"
БНСУ-д 2019.06/16-06/20 өдрүүдэд зохион байгуулагдах "ХӨГЖЛИЙН НУУЦААС СУРАЛЦАЯ" - туршлага судлах сургалт, практик аялалын бүртгэл хаагдсаныг мэдэгдэж байна.
-2019 / 03 / 13
Pro HR - 100% практик сургалт
Хүний нөөцийн мэргэжилтнүүдэд зориулсан#ProHR хөтөлбөр: 100% практик сургалтууд зохион байгуулагдана. Сургалт бодит, түлхүүр жишээн дээр явагдаж, шууд ашиглагдах маягт, гарын авлага олгоно.
-2019 / 03 / 12
Олон улсын эмэгтэйчүүдийн эрхийг хамгаалах өдрийг тохиолдуулан "АЗ ЖАРГАЛТАЙ АЖЛЫН БАЙР" агуулгын хүрээнд лекц уншлаа.
"Дорнод бүсийн эрчим хүчний систем" ТӨХК-ийн эмэгтэй ажилтнуудад Олон улсын эмэгтэйчүүдийн эрхийг хамгаалах өдрийг тохиолдуулан "АЗ ЖАРГАЛТАЙ АЖЛЫН БАЙР" агуулгын хүрээнд лекц уншлаа.
-2019 / 03 / 01
ХӨГЖЛИЙН НУУЦААС СУРАЛЦАЯ.
Эрхэм таныг Хьюндай Группын Асаны Удирдлагын Институт болон UMIT компанитай хамтран БНСУ-д зохион байгуулагдах байгууллага хамт олны VIP - сургалт аялалдаа урьж байна.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Дараах
Сүүлийнх
HR Фото
МХНИ-н дэргэдэх Human capital оюунлагын сан Улаанбаатар Эрдэм Их сургуульд ном сурах бичих хандивлав - Монголын Хүний Нөөцийн Институтын дэргэдэх #HumanCapital оюунлагын сан нийгмийн хариуцлагын хөтөлбөрийн хүрээнд Их дээд сургуулиуд болон МСҮТ, ЕБС, Олон нийтийн байгууллагуудад ном сурах бичиг, хичээлийн хэрэглэл хандивлаж байна.
Human capital оюунлагын сан Улаанбаатар их сургуульд ном сурах бичих хандивлав - Монголын Хүний Нөөцийн Институтын дэргэдэх #HumanCapital оюунлагын сан нийгмийн хариуцлагын хөтөлбөрийн хүрээнд Их дээд сургуулиуд болон МСҮТ, ЕБС, Олон нийтийн байгууллагуудад ном сурах бичиг, хичээлийн хэрэглэл хандивлаж байна.
Хүний нөөцийн ахисан шатны сургалт - Хүний нөөцийн удирдлагийн ахисан түвшний BCHRM сертификатын сургалтын ээлжит элсэлтийн суралцагчид хөтөлбөрөө амжилттай дүүргэв. Нийт төгсөгч нартаа ажлын өндөр амжилт хүсэн ерөөе.
ШИЛДЭГ БОРЛУУЛАЛТТАЙ НОМ ХЭРХЭН БҮТЭЭХ ВЭ? - Эрхэм түнш П.Гандолгор болон "Ногоон нүдэн лам", "Жаран цагаан хонь" номын зохиолч Ц.Оюунгэрэл нарын "Бэстселлер ном бичих Ноу-Хау" сургалт мэдлэг нэмж, хандлага өөрчилж өгсөн шинэлэг сайхан сургалт боллоо.
UBS TV - УДИРДЛАГЫН БАГ /ХНМ НӨХЦӨЛ БАЙДЛЫН СУДАЛГАА, МЭДЭЭЛЛИЙН ЦАГ/ - Улаанбаатар телевизийн удирдлагын баг бүрэлдэхүүнд байгууллагын хүний нөөцийн удирдлагын нөхцөл байдлын судалгааны талаар мэдээлэл өгч, санал солилцов.
Уул Уурхай, Хүнд Үйлдвэрийн Яамны удирдах ажилтнуудад "Удирдлага, манлайлалын сургалт" зохион байгууллаа - Монголын Хүний Нөөцийн Институтийн ерөнхий захирал Д.Бартанбаатар Уул уурхай, хүнд үйлдвэрийн яамны удирдах ажилтнуудад "ЦАГИЙН МЕНЕЖМЕНТ" сэдвээр эхний сургалтаа амжилттай зохион байгууллаа.
E-HRM - DataTech компанийн зөвлөгөөн - ОСНАА-н удирдлагуудад Data Tech компанийн урилгаар E-Human Resource Management /Цахим Хүний Нөөцийн Удирдлага/ сэдвээр уншлаа.
Хүний нөөцийн удирдлагаар мэргэшүүлэх ахисан түвшний CHRM сертификат олгох сургалт амжилттай зохион байгуулагдлаа - Монголын Хүний Нөөцийн Инстутит - Хүний нөөцийн удирдлагаар мэргэшүүлэх ахисан түвшний CHRM сертификат олгох сургалт амжилттай зохион байгуулагдлаа.
Монголын Хүний Нөөцийн Институтын эрхэм түншүүд бизнесийн хамтрагч нарын хамт Монголд зочилон ирлээ. - МХНИ-н захирал, Монгол Японы Залуучуудын Хамтын Ажиллагааг Дэмжих Төв /МЯЗХАДТ/-ийн удирдах зөвлөлийн гишүүн Д.Бартанбаатар Iwatana College-н тэргүүн асан IWAYA Shinichi болон ноён MIYAKAWA Koshi нарт МХНИ-н Япон дахь гадаад сургалтын хөтөлбөрийг нь дэмжиж гүн туслалцаа үзүүлдэгт талархаж "Талархалын өргөмжлөл" гардууллаа.
Монгол банкны ЗХНГ-т Эрсдэлийн удирдлага болон хүний нөөцийн судалгаа агуулгаар сургалт семинар зохион байгууллаа - Монгол Улсын хэмжээнд төрийн мөнгөний бодлогыг хэрэгжүүлэх эрх бүхий байгууллага Монгол Улсын Төв Банкны Захиргаа Хүний Нөөцийн Газрын хамт олонд "Бйагууллагын эрсдэлийн удирлага болон Хүний Нөөцийн судалгаа, судалгааны арга зүй" агуулгаар сургалт семинар зохион байгууллаа.