HR plus hub
Танай байгууллагын хамгийн том HR сорилт юу вэ?
Хиймэл оюунд дасан зохицох чадвар — AI adaptation
25.00%
Цалин хөлсний дарамт / Цалингийн өсөлтийн шахалт — Salary pressure
0.00%
Ажилтны оролцоо, идэвх — Engagement
25.00%
Манлайлал / Удирдлагын чадавх — Leadership
0.00%
Ажилтны шилжилт хөдөлгөөн — Turnover
0.00%
Ур чадварын дутагдал — Skills Gap
0.00%
Ажиллах хүчний олдоц — Workforce Availability
50.00%
HR plus hub
-2022 / 06 / 07
Албан тушаалын зорилго: Ирээдүйн хүүхдүүдийг бэлтгэхэд гол үүрэг гүйцэтгэнэ. Тэднийг бүх боломж бололцоогоор хангаж,дэмжих,өөрийн нөөц бололцоогоороо үлгэр дууриалалтай ажиллах. Мөн тэдний сургалт хүмүүжил төлөвшилд нь ихээхэн анхааран ажиллана.
-2022 / 06 / 07
Албан тушаалын зорилго: Хүүхэд асран хүмүүжүүлэх мэргэжилтнүүд нь хүүхдийг хянаж, асран халамжилдаг мэргэжлийн хүмүүс юм. Хүүхэд асрах мэргэжилтэн нь хүүхдийн өдөр тутмын үйл ажиллагааг хянах, урамшуулах тоглоом бэлтгэх, хувийн ариун цэврийг сахихад нь туслах, эрүүл хооллох зөвлөмж, дадал олгоно. Өөрөөр хэлбэл, хүүхдүүдэд сайн зуршил бий болгоход тусалдаг ба гэрийн даалгавраа хийхэд тусалдаг.
-2022 / 06 / 06
Шинэ өглөөний мэнд. Өглөө бүр өөдрөг эрч хүч - "Найдвар биднийг хөтөлж Итгэл биднийг зоригжуулдаг"
-2022 / 06 / 06
Загвар төслийн хэрэглээ: Монгол Улсын “Хөдөлмөрийн тухай хууль”-ийн 78 дугаар зүйл, байгууллагын хөдөлмөрийн дотоод журмын тухайлсан заалтанд үндэслэн ажилтанг үүрэгт ажлаас нь чөлөөлж, мөн өдрөөс өөр ажил, албан тушаалд шилжүүлэн тухай тушаал
-2022 / 06 / 05
Албан тушаалын зорилго: Брокерийн компанид сангийн үйл ажиллагаанд дэмжлэг үзүүлэн ажиллана.
-2022 / 06 / 05
Албан тушаалын зорилго: Хувь хүн болон компанийн эздийг санхүүгийн бодлогод зөвлөгөө өгөх, санхүүгийн үйл ажиллагааг удирдан ажиллана.
-2022 / 06 / 04
Албан тушаалын зорилго: Тээврийн хэрэгслийн даатгалын үйл ажиллагааг хүчин төгөлдөр мөрдөж байгаа хууль тогтоомжийн дагуу батлагдсан журам, үйл ажиллагааны нөхцөл байдлыг үнэлж хариуцаж явуулна.
-2022 / 06 / 04
Албан тушаалын зорилго: Байгууллагын өмч хөрөнгийн хадгалалт, хамгаалалт, ашиглалтанд хяналт тавих, эд хөрөнгийн бүрэн бүтэн байдлыг хангуулах, байгууллагын үйл ажиллагааг хэвийн явуулахад шаардлагатай эд материалын хангалт, олголтыг хийх, ажлын байрны тохижилт, цэвэрлэгээ үйлчилгээний чанарт хяналт тавьж ажиллах
-2022 / 06 / 04
Албан тушаалын зорилго: Харилцагчдад банкны зээлийн бүтээгдэхүүн, үйлчилгээний талаар дэлгэрэнгүй мэдээлэл өгч, зээлийн гэрээний материал бүрдүүлэхэд тусалж, бүрдүүлсэн материалын дагуу зээлийн судалгаа шинжилгээ хийх, зээлийн ашиглалт болон эргэн төлөлтийг хянах үүрэгтэй.
HR Фото