- Танилцуулга
- Мэдээлэл
- Уулзалт зөвлөгөөн
- Сургалт, хөгжил
- Зөвлөх үйлчилгээ
- HR plus карт
- HR BLOG
- Гишүүнчлэл
- HRM / ХНМ
Warning: A non-numeric value encountered in /home/mhrimn/public_html/library/common.php on line 749
Танай байгууллага нийгмийн хариуцлагын хүрээнд хэр их сайн дурын ажил зохион байгуулдаг вэ?
Manpower.mn
- 2009 / 10 / 30
ER_091030_02_НАРАН ТРЕЙД
ХЯНАН ШАЛГАГЧ
Тодорхойлолт:
Үйл ажиллагааны дотоод хяналт хийнэ.
Шаардлага:
Нягтлан бодогч мэргэжилтэй
Мэргэжлээрээ 3-аас доошгүй жилд худалдааны байгууллагад ажилласан
Тогтвор суурьшилтэй ажиллах сонирхолтой
Багаар болон бие даан ажиллах чадвартай
Харилцааны өндөр соёлтой, мэргэжлийн ёс зүйг хангасан
Идэвх санаачлагата, бүтээлч
Англи орон хэлний дундаас дээш түвшиний мэдлэгтэй
Хувийн зохион байгуулалт сайтай, хариуцлагатай
Компьютерийн хэрэглээний программууд дээр аижллах чадвартай
Нэмэлт мэдээлэл:
Шалгаруулалтанд оролцохыг хүсвэл нэг хувь цээж зураг, дипломны хуулбартай доорх хаягаар ирж анкет бөглөх буюу E-Mail хаягаар СV-гээ явуулна уу?
Цалин: 600,000 - 800,000
Төрөл: Бүтэн цагийн
Түвшин: Мэргэжилтэн
Салбар: Худалдаа, үйлчилгээ
Тодорхойлолт:
Үйл ажиллагааны дотоод хяналт хийнэ.
Шаардлага:
Нягтлан бодогч мэргэжилтэй
Мэргэжлээрээ 3-аас доошгүй жилд худалдааны байгууллагад ажилласан
Тогтвор суурьшилтэй ажиллах сонирхолтой
Багаар болон бие даан ажиллах чадвартай
Харилцааны өндөр соёлтой, мэргэжлийн ёс зүйг хангасан
Идэвх санаачлагата, бүтээлч
Англи орон хэлний дундаас дээш түвшиний мэдлэгтэй
Хувийн зохион байгуулалт сайтай, хариуцлагатай
Компьютерийн хэрэглээний программууд дээр аижллах чадвартай
Нэмэлт мэдээлэл:
Шалгаруулалтанд оролцохыг хүсвэл нэг хувь цээж зураг, дипломны хуулбартай доорх хаягаар ирж анкет бөглөх буюу E-Mail хаягаар СV-гээ явуулна уу?
Цалин: 600,000 - 800,000
Төрөл: Бүтэн цагийн
Түвшин: Мэргэжилтэн
Салбар: Худалдаа, үйлчилгээ
| Танд энэхүү мэдээлэл таалагдаж байвал Like дараарай! |
Сэтгэгдэл бичих
- 2021 / 08 / 24
“Эрдэнэт үйлдвэр” ТӨҮГ-ын нээлттэй ажлын байр зарлаж байна.
Дэмжигч болон гишүүн байгууллагын хүний нөөцийн бүрдүүлэлтийн мэдээллийг ТӨЛБӨРГҮЙ нийтлэнэ, ТҮГЭЭНЭ.
- 2021 / 07 / 26
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг: Компанийн хүний нөөцийн болон албан хэрэг хөтлөлтийн хариуцах
- 2021 / 07 / 24
-2021 / 07 / 21
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг: Компанийн бодлого, хэтийн төлөвлөлттэй уялдуулан хүний нөөцийн оновчтой менежментийг хэрэгжүүлэх, хянах, сайжруулах, байгууллагын зөв соёлыг төлөвшүүлэх
-2021 / 07 / 21
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг: Бараа бүтээгдэхүүний таниулах сурталчилгаа хийх, харилцагчийн судалгаа гаргах, харилцагчийн тоог нэмэгдүүлэх. Борлуулалтын суваг нээх
-2021 / 03 / 12
Мэргэжилдээ дуртай, цаашид өсөж хөгжих хүсэл эрмэлзэлтэй, багаар ажиллах чадвартай, хувийн зохион байгуулалт сайтай, эерэг хандлагатай залуусыг ажилд урьж байна.
HR Фото
