“Соёл бол дүрэм биш — өдөр тутмын зан үйл.”
Дэлхийн зочлох үйлчилгээний салбарт Ritz-Carlton брэнд нь зөвхөн тансаг буудал биш, харин сэтгэлд үлдэх үйлчилгээний туршлагыг хэрхэн бий болгох вэ? гэдгийн амьд жишээ болсон нэрийн хуудас юм. Тэдний амжилтын үндэс нь нарийн технологи, тансаг интерьер бус, харин нэг чухал хандлага дээр тулгуурладаг:
“We are Ladies and Gentlemen serving Ladies and Gentlemen.”
Бид бол эрхэмсэг зочдод үйлчилдэг эрхэмсэг хүмүүс.
Энэ бол манлайллын философи. Ажилтан бүр өөрийгөө үнэ цэнтэй, хүндтэй хүн гэж мэдэрнэ. Тийм учраас тэд бусдыг ч хүндэтгэлтэйгээр хүлээн авч, харилцана. Тэгвэл тэд энэ хандлагыг яаж тогтмол, зөрчилгүй, бүх салбарт нэг стандартаар хадгалж чаддаг вэ?
Хариулт нь The 12 Service Values буюу Үйлчилгээний 12 Үнэт зарчмын хэв маяг
Ritz-Carlton-ийн 12 Үнэт зарчмууд
Эдгээр зарчим нь байгууллагын соёлыг бэхжүүлэх загвар бөгөөд ажилтны өдөр тутмын зан үйл-д шууд нөлөөлдөг.
|
№ |
Service Value |
тайлбар |
|
1 |
I build strong relationships and create Ritz-Carlton
guests for life. |
Би зочинтой удаан хугацаанд үргэлжлэх харилцааг бий
болгодог. |
|
2 |
I am always responsive to the expressed and
unexpressed needs of our guests. |
Зочны илэрхийлсэн болон илэрхийлээгүй хэрэгцээг
анзаарах, мэдрэх. |
|
3 |
I am empowered to create unique, memorable, and
personal experiences for our guests. |
Зочинд хувийн онцлог бүхий сэтгэлд үлдэх туршлага
бий болгох эрх, санаачилга надад бий. |
|
4 |
I understand my role in achieving the Key Success
Factors and creating Ritz-Carlton Mystique. |
Би байгууллагын нэр хүнд, брэндийн “гайхамшиг”-ийг
бүтээхэд өөрийн үүргийг ухамсарладаг. |
|
5 |
I continuously seek opportunities to innovate and
improve the Ritz-Carlton experience. |
Би үйлчилгээг сайжруулах санаачилга гаргагч. |
|
6 |
I own and immediately resolve guest problems. |
Би асуудлыг өөрийнхөөрөө хариуцаж, нэн даруй шийддэг.
(Ownership) |
|
7 |
I create a work environment of teamwork and lateral
service. |
Би багийн хамтын ажиллагаа, харилцан дэмжлэг-ийг
бүтээдэг. |
|
8 |
I have the opportunity to continuously learn and
grow. |
Би тасралтгүй хөгжих, суралцах боломж-той. |
|
9 |
I am involved in the planning of the work that
affects me. |
Намайг хамарсан ажлын төлөвлөлтөд би оролцдог. |
|
10 |
I am proud of my professional appearance, language
and behavior. |
Миний гадаад төрх, хэллэг, зан байдал мэргэжлийн
түвшний байна. |
|
11 |
I protect the privacy and security of our guests, my
colleagues, and the company’s confidential information. |
Би зочин, хамт олон болон байгууллагын мэдээллийн нууцлал,
аюулгүй байдлыг хамгаална. |
|
12 |
I am responsible for creating a safe and comfortable
environment for all. |
Би аюулгүй, тайван, дулаан орчныг бүрдүүлнэ. |
Эдгээр зарчим яагаад хүчтэй вэ?
Учир нь эдгээр нь улс, соёл, үйлчилгээний төрөл хамаарахгүйгээр хүнтэй хэрхэн хүндэтгэлтэй харилцах зан үйлийн суурь дүрэм.
Энэ бол: Мэдрэмж | Тэвчээр | Анхаарал | Харилцааны дипломат урлаг
Ritz-Carlton үйлчилгээ бол хүнээ хүндэлж, мэдэрч, үнэ цэнтэй болгох урлаг.
Үйлчилгээний манлайлал гэдэг нь:
| Танд энэхүү мэдээлэл таалагдаж байвал Like дараарай! |




