Танай байгууллагын хамгийн том HR сорилт юу вэ?
HR news
- 2011 / 10 / 18
Хүний эрхийн Үндэсний Комисс - “Ажлын байран дахь харилцааны ур чадвар
Хүн бүрт эрхийг нь бодитойгоор эдлүүлэхийн төлөө" уриатай <span style="font-size: small;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Хүний эрхийн Үндэсний Комисс "Хүний эрхийн ажилтнууд чадварлаг байх ёстой" </span></span><span style="font-size: small;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif;">гэсэн шаардлагыг ажилтнууддаа тавьж, дотоодын сургалтыг үе шаттайгаар зохион байгуулж байна. </span></span><span style="font-size: small;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif;"> Комиссын ажилтан нь Монгол Улсын төрийн захиргааны албан хаагч төдийгүй
хүний эрхийн салбарт мэргэшсэн, чадварлаг, ёс зүй, харилцааны өндөр
соёлтой байх ёстой.</span></span><span style="font-size: small;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif;"> </span></span><span style="font-size: small;"><span style="font-family: arial,helvetica,sans-serif;">Энэ ч үүднээс ажилтнуудыг чадавхижуулах зорилготой дотоодын сургалтыг сар тутам явуулж байгаа бөгөөд энэ удаад “Ажлын байран дахь харилцааны ур чадвар" сэдэвт сургалтыг Монголын Хүний Нөөцийн Институттэй хамтран амжилттай зохион байгууллаа
| Танд энэхүү мэдээлэл таалагдаж байвал Like дараарай! |
Сэтгэгдэл бичих
- 2026 / 08 / 16
Удирдлага, манлайлал, байгууллагын хөгжил, харилцаа, борлуулалт, үйлчилгээ болон залуу манлайлагчдыг хөгжүүлэх байгууллагын захиалгат сургалтын эрэлттэй 25 сэдэвтэй танилцана уу.
Удирдах түвшний хөгжлийг бодит туршлага, олон улсын орчин, мэргэжлийн зөвлөгөө, харьцуулсан суралцахуйгаар бий болгох Олон Улсын EXECUTIVE LEARNING хөтөлбөр БНСУ-ын Инчон – Сөүл хотноо зохион байгуулагдана.
- 2026 / 08 / 14
МХНИ-ийн Ерөнхий захирал Д.Бартанбаатар “Баялаг бүтээгч–ТОП 100–Ур чадвартай ажилтан бэлтгэх” хамтын ажиллагааны хүндэтгэлийн арга хэмжээнд оролцов.
- 2026 / 08 / 14
-2026 / 07 / 27
Мэргэжлийн сууриа системтэйгээр бүрдүүлж, хүний нөөцийн карьерын дараагийн түвшинд гарах хөтөлбөр. Сургалт нь онол, кейс судалгаа, дасгал ажил, загвар баримт бичиг болон туршлага солилцоог хослуулсан арга зүйгээр явагдана.
-2026 / 07 / 15
Жижиг, дунд бизнесийн байгууллагуудад хамгийн түгээмэл шаардлагатай ТОП 100 ажлын байрны тодорхойлолтыг нэгтгэн хүргэж байна.
-2026 / 07 / 15
Байгууллагуудад хүний нөөцийг зөвхөн үйл ажиллагааны түвшинд бус, бизнесийн стратегитай уялдуулан удирдах шаардлага улам нэмэгдэж байна.
HR Фото
