Newsroom
Танай байгууллагын хамгийн том HR сорилт юу вэ?
Хиймэл оюунд дасан зохицох чадвар — AI adaptation
33.33%
Цалин хөлсний дарамт / Цалингийн өсөлтийн шахалт — Salary pressure
0.00%
Ажилтны оролцоо, идэвх — Engagement
33.33%
Манлайлал / Удирдлагын чадавх — Leadership
0.00%
Ажилтны шилжилт хөдөлгөөн — Turnover
0.00%
Ур чадварын дутагдал — Skills Gap
0.00%
Ажиллах хүчний олдоц — Workforce Availability
33.33%
HR news
- 2018 / 01 / 31
HR BOOK REVIEW: ТАЛЕНТ МЕНЕЖМЕНТИЙН ГАРЫН АВЛАГА НОМЫН ТУХАЙД

Лэнс ба Дороти Бергерийн бичсэн

ТАЛЕНТ МЕНЕЖМЕНТИЙН ГАРЫН АВЛАГА

Авъяастныг удирдах гарын авлагаЭнэхүү гарын авлага нь авъяастныг удирдахад үүсдэг бүхий л санаа зовж буй асуудал, хариулт авахыг хүссэн асуултын бүрийн тань хариултыг багтаасан гарын доорх тайлан, зөвлөмж юм. Салбарын мэргэжилтнүүдийн бичсэн энэхүү зузаан номонд тус салбарын хамгийн гүн гүнзгий нарийн судалгааг, салбартаа хүлээн зөвшөөрөгдсөн хоёр эрхэм өөр өөрийн өнцөгөөс дүгнэх болно. Энэ ном ихэнх байгууллагууд “зохион байгуулалтын төгс байдал” ба “хүмүүсийг үр дүнтэй удирдах”-ын хооронд нь ашигтайгаар холбох системчилсэн хандлага байдаггүй онцлож, байгууллагынхаа хамгийн шилдэг ба ухаалаг хүмүүсийг таньж илэрүүлэн, хөгжүүлж, тушаал дэвшүүлснээр энэ тасарсан холбоог хөнгөвчлөх арга замыг хэлж өгнө.


Image may contain: text


Image may contain: 4 people, people smiling, text

Танд энэхүү мэдээлэл таалагдаж байвал Like дараарай!
Сэтгэгдэл бичих
- 2026 / 05 / 27
Өнөөдрийн байгууллагуудад хүний нөөцийг зөвхөн үйл ажиллагааны түвшинд бус, бизнесийн стратегитай уялдуулан удирдах шаардлага улам нэмэгдэж байна.
Энэ удаагийн арга хэмжээний онцлог: Бид үйл ажиллагаагаа улам тэлж ЯПОН Улсад сурч, ажиллаж амьдраж байгаа залуустаа зориулж зохион байгуулж байна.
- 2026 / 05 / 18
СТРАТЕГИЙН ХҮНИЙ НӨӨЦИЙН УДИРДЛАГА агуулгын хүрээнд зохион байгуулагдах АХИСАН ТҮВШНИЙ МЭРГЭШҮҮЛЭХ (MHRI /Level - III) сертификат олгох сургалтын 2026 оны хөтөлбөр агуулга.
- 2026 / 05 / 27
-2026 / 05 / 17
Samsung Electronics-ийн хөдөлмөрийн маргаан нь дэлхийн хэмжээний компанид ч урамшууллын бодлого, ажилтны итгэлцэл, хөдөлмөрийн харилцаа ямар чухал болохыг харуулж байна.
-2026 / 05 / 08
Дэлхийгээс суралц | Дотооддоо хэрэгжүүл | Стратегийн давуу тал бий болго. Япон улсад хүний нөөцийн туршлага судлах тусгай хөтөлбөр зарлагдлаа.
-2026 / 05 / 08
Дэлхийн шилдэг их, дээд сургуулиудад суралцаж буй болон төгссөн Монгол оюутан, залуусыг эх орондоо богино хугацаанд дадлагажуулах Global Return Internship хөтөлбөрийг танилцуулж байна.
HR Фото