MHRI | INSIGHTS
Танай байгууллагын хамгийн том HR сорилт юу вэ?
Хиймэл оюунд дасан зохицох чадвар — AI adaptation
33.33%
Цалин хөлсний дарамт / Цалингийн өсөлтийн шахалт — Salary pressure
0.00%
Ажилтны оролцоо, идэвх — Engagement
33.33%
Манлайлал / Удирдлагын чадавх — Leadership
0.00%
Ажилтны шилжилт хөдөлгөөн — Turnover
0.00%
Ур чадварын дутагдал — Skills Gap
0.00%
Ажиллах хүчний олдоц — Workforce Availability
33.33%
People Management | Удирдах ухаан
- 2020 / 02 / 20
ТА ЗӨВ АМАРЧ ЧАДДАГ УУ?
Ажилсаар л байхыг аз жаргалд тооцдог хүмүүс бий. Олон цагаар ажилладаг. Хүмүүс ажлаа түр хугацаанд мартаж зөв амарч сурах хэрэгтэй. Ингэж байж л хүч чадлаа сэлбэнэ. Тэгэхдээ та өөрийнгөө зөв амарч чадаж байгаа эсэхийг нэг шалгаад үзээрэй.

1. Та амралтын өдрөө гэрээс, хотоос гадна өнгөрөөх дуртай юу?

а/ Үгүй гэрийн ажлаа амжуулах ёстой -1

б/ Хэрэв найз нөхөдтэйгээ бол явж болох юм -2

в/ Боломжоороо үе үе явна -3


2. 3аримдаа гэнэт ямар ч шалтгаангүй уйлмаар санагддаг уу?

а/ Маш хүнд сорилттой өдрийг давсны дараа -2

б/ Би заавал шалтгаантай уйлдаг -3

в/ Тиймээ, ингэх нь бий -1


3. Байгалийн үзэсгэлэнт зургийг хараад танд ямар сэтгэгдэл төрдөг вэ?

а/ Аялах хүсэл -3

б/ Үзээгүй юмнаас үүдсэн мэдрэмж -1

в/ Аялалаас ирсэн хүмүүст сонирхол төрөх -2

 

4. Та гэрийнхээ цахилгаан хэрэгслийг залгаатай орхиод гараад ирлээ гэж бодогддог уу?

а/ Тиймээ олон удаа -1

б/ Цөөн удаа -2

в/ Хэзээ ч тэгдэггүй -3

 

5. Та цэцэрлэгт хүрээлэнд амарч байхдаа юу гэж боддог вэ?

а/ Үе үе амрах ёстой -2

б/ Явж худалдаа хийнэ -1

в/ Юу ч хийхгүй байх ямар сайхан юм бэ? -3

 

6. Та гэрийнхээ гадна өнгийг өөрчлөхөөр бол ямар өнгийг сонгох вэ?

а/ Ногоон -2

б/ Хөх -3

в/ Улаан -1

 

7. Та хамгийн сүүлд хэзээ ном уншсан бэ?

а/ Нэлээд эрт -2

б/ Өдөр бүр унтахынхаа өмнө -3

в/ Санахгүй байна -1


Асуулгын дүгнэлтийг зурган хавсралтын хэсгээс үзээрэй.
Амжилт хүсэн ерөөе.
ТА ЗӨВ АМАРЧ ЧАДДАГ УУ?
ТА ЗӨВ АМАРЧ ЧАДДАГ УУ?
Танд энэхүү мэдээлэл таалагдаж байвал Like дараарай!
Сэтгэгдэл бичих
- 2026 / 03 / 03
Үе хоорондын ялгаа бидний төсөөлдгөөс хамаагүй бага. Харин тэдгээрийг хооронд нь холбож, тэнцвэржүүлж чаддаг гол цэг нь Gen X үеийнхэн болж байна.
Хятад улс ажлаас халшрах хам шинжтэй хүмүүст зориулсан эмнэлэг нээж, ажилтнуудын сэтгэлзүйн ядаргааг эмчлэхээр зорьж байна
- 2025 / 07 / 20
Орчин үеийн байгууллагуудын хүний нөөцийн бодлогод Гүйцэтгэлийн үнэлгээ (Performance Appraisal) нь ажилтны ажлын чанар, үр дүнг тодорхойлох, алдаа доголдлыг илрүүлэх үндсэн хэрэгсэл болж өгдөг. Гэвч гүйцэтгэлийн үнэлгээ хийсний дараа үр дүнг нь хэрэгцээтэй арга хэмжээ, хөгжлийн үйл явцад ашиглахгүй орхих нь эмч зөв онош тавьчихаад эмчилгээ хийхгүй орхисонтой адил явдал юм.
- 2025 / 05 / 18
-2025 / 02 / 02
Токио болон Сөүл хотын иргэд иргэд шөнөдөө дунджаар 6 цаг хүрэхгүй хугацаанд унтдаг гэнэ. Энэ байдал ихэвчлэн санхүүгийн салбарт ажилладаг хүмүүст тохиолддог ба тэдний олон цаг ажилладагтай холбоотой. Сингапурт санхүүгийн салбарын ажилтнууд гэрээт хугацаанаас хэтэрч ажилладаг.
-2024 / 07 / 22
Та бие сэтгэцийн  эрүүл мэндийн ямар буйг нь мэдмээр байна уу? Тэгвэл дараах сэтгэл зүйн сорилын асуултанд хариулж, өөрийгөө оношлоод үзээрэй.
-2024 / 06 / 04
Таны төрсөн орд сонгон мэргэжил, ажиллаж буй салбартаа амжилт гаргахад нөлөөлдөг байж болох юм. Сонирхолтой ажил хэрэгч зурхайг ажлын заваарай сонирхоод нэг үзээрэй.
HR Фото