Мэдээ
Танай байгууллагын хамгийн том HR сорилт юу вэ?
Хиймэл оюунд дасан зохицох чадвар — AI adaptation
20.83%
Цалин хөлсний дарамт / Цалингийн өсөлтийн шахалт — Salary pressure
12.50%
Ажилтны оролцоо, идэвх — Engagement
12.50%
Манлайлал / Удирдлагын чадавх — Leadership
12.50%
Ажилтны шилжилт хөдөлгөөн — Turnover
4.17%
Ур чадварын дутагдал — Skills Gap
12.50%
Ажиллах хүчний олдоц — Workforce Availability
25.00%
HR news
- 2022 / 11 / 05
HARVARD MANAGEMENTOR ХӨТӨЛБӨРИЙН МОНГОЛ ДАХЬ ТӨГСӨЛТ БОЛЛОО
МҮХАҮТ- с хэрэгжүүлж буй Харвард Бизнесийн сургуулийн Harvard ManageMentor (Харвард Менеж-Ментор) Монгол дахь хөтөлбөрийн төгсөлт боллоо.

Дэлхийн шилдэг боловсролыг эх орондоо, эх хэлээрээ эзэмшиж, менежерүүдэд манлайллын ур чадвар, карьераа өсгөх боломж олгож буй энэхүү хөтөлбөрийн гурав дахь курсыг 60 гаруй менежер, дунд, түүнээс дээш шатны удирдлагa төгсөж, Харвард Бизнес Паблишингийн албан ёсны сертификаттай боллоо.

“Harvard ManageMentor” хөтөлбөр Компанийн гүйцэтгэх удирдлагын багт тулгардаг сорилтуудыг даван туулах, оновчтой шийдвэр гаргах, удирдлагын хэв маяг, арга хэлбэрээ өөрчлөх, хамтын ажиллагааг шинэ түвшинд гаргахад чиглүүлэх болно.

Дэлхийн нэртэй эксперт, манлайлагчдын хамгийн сүүлийн үеийн чухал санаа, сэтгэлгээ, судалгаа, практикаар батлагдсан энэхүү менежментийн сургалт нь Өөрийгөө удирдах, Бусдыг удирдах, Бизнес удирдах гэсэн үндсэн 3 хэсэгтэй, нийт 42 модуль сэдэвтэй, 5 сарын хугацаанд үргэлжилдэг, цахимд суурилсан, сүүлийн 20 гаруй жилд тасралтгүй шинэчлэгдэж байгаа сургалтын цогц платформ юм.

Дэлгэрэнгүй мэдээллийг: 88052755, 99031573, 99099200
HARVARD MANAGEMENTOR ХӨТӨЛБӨРИЙН МОНГОЛ ДАХЬ ТӨГСӨЛТ БОЛЛОО
Танд энэхүү мэдээлэл таалагдаж байвал Like дараарай!
Сэтгэгдэл бичих
- 2026 / 07 / 27
Мэргэжлийн сууриа системтэйгээр бүрдүүлж, хүний нөөцийн карьерын дараагийн түвшинд гарах хөтөлбөр. Сургалт нь онол, кейс судалгаа, дасгал ажил, загвар баримт бичиг болон туршлага солилцоог хослуулсан арга зүйгээр явагдана.
Жижиг, дунд бизнесийн байгууллагуудад хамгийн түгээмэл шаардлагатай ТОП 100 ажлын байрны тодорхойлолтыг нэгтгэн хүргэж байна.
- 2026 / 07 / 15
Байгууллагуудад хүний нөөцийг зөвхөн үйл ажиллагааны түвшинд бус, бизнесийн стратегитай уялдуулан удирдах шаардлага улам нэмэгдэж байна.
- 2026 / 07 / 15
-2026 / 06 / 25
300 гаруй удирдах ажилтанд “People Management | Хүн удирдахуйн ур чадвар” сэдвээр мэдлэг хуваалцлаа
-2026 / 06 / 19
Байгууллагуудад хүний нөөцийг зөвхөн үйл ажиллагааны түвшинд бус, бизнесийн стратегитай уялдуулан удирдах шаардлага улам нэмэгдэж байна.
-2026 / 06 / 09
Монгол Улсын Засгийн газрын “Чөлөөлье” санаачилга, “Монгол хүүхэд, залуусыг ур чадварын хоцрогдлоос чөлөөлье 2026–2028” цогц арга хэмжээний хүрээнд Боловсролын яамтай хамтын ажиллагааны санамж бичиг байгууллаа.
HR Фото