Байгууллагын хүний нөөцийн бодлого, бодлогын бичиг баримт боловсруулах зөвлөх үйлчилгээний танилцуулга

Зөвлөх үйлчилгээ #01: Ажлын байрны шинжилгээнд суурилж компанийн дотоод үйл ажиллагааны тогтолцооны гажуудлыг тодорхойлох

Зөвлөх үйлчилгээний зорилго:

Ажлын байрны шинжилгээнд суурилсан бодлогын хүний нөөцийн тогтолцооны хэрэгжилтэд мэргэжлийн шинжилгээ, оношлогоо хийж, компанийн дотоод үйл ажиллагааны менежментийг сайжруулах дэмжлэгийг зөвлөх үйлчилгээгээр үзүүлэхэд чиглэнэ.

Зөвлөх үйлчилгээнээс гарах үр дүн:

- Компанийн бизнес хөгжил, маркетинг, санхүү, борлуулалт, үйлдвэрлэл, үйл ажиллагааны уялдаа холбоо, алба, хэлтэс, газар, нэгжийн чиг үүргийн хэрэгжилтэд гарч буй асуудал, эрсдэл, тогтолцооны гажуудлыг илэрүүлэх

- Цалингийн чанаргүй зардал, хөдөлмөрийн хуваарилалтаас хамаарсан алдагдлыг илэрүүлэх

- Бүтэц зохион байгуулалт, орон тооны төлөвлөлт, ажил үүргийн хуваарилалт, журам дүрмийн хэрэгжилтээс хамаарсан алдагдал, эрсдэл, үргүй зардал, орон тооны илүүдэл, цалингийн чанаргүй зардлыг илэрүүлэх

Зөвлөх үйлчилгээ #02: Хөдөлмөрийн хуваарилалтыг оновчтой тодорхойлох

Зөвлөх үйлчилгээний зорилго:

Ажлын байрны шинжилгээнд суурилсан ажил үүргийн хуваарилалтыг оновчтой зөв хэрэгжүүлэх нөхцлийг бүрдүүлэхэд чиглэнэ.

Зөвлөх үйлчилгээнээс гарах үр дүн:

- Албан тушаал бүрийн хийх ажлын дараалал тодорхой болох

- Албан тушаал бүрээр хэзээ хэрхэн ямар ажлыг яаж хийх чиг үүрэг дэлгэрэнгүй болох

- Албан тушаалын бүрийн ажлын байрны тодорхойлолт зөв оновчтой болох

- Ажил үүргийн хуваарилалтаас хамаарсан цалингийн чанаргүй зардал, илүүдэл орон тоо, бүтэц зохион байгуулалтаас хамаарсан алдагдлуудыг багасгах, үргүй зардлыг бууруулах

____________________________________________________________________

Нэмэлт мэдээлэл, тодруулах зүйл байвал:

МХНИ | 7000-1075 | 8000-1075 | 9000-1075

Шууд чат: ХАРИЛЦАГЧИЙН ҮЙЛЧИЛГЭЭНИЙ АЛБА

https://www.facebook.com/mhri.mongolian.5/