HR plus hub
Танай байгууллагын хамгийн том HR сорилт юу вэ?
Хиймэл оюунд дасан зохицох чадвар — AI adaptation
22.22%
Цалин хөлсний дарамт / Цалингийн өсөлтийн шахалт — Salary pressure
11.11%
Ажилтны оролцоо, идэвх — Engagement
16.67%
Манлайлал / Удирдлагын чадавх — Leadership
8.33%
Ажилтны шилжилт хөдөлгөөн — Turnover
8.33%
Ур чадварын дутагдал — Skills Gap
16.67%
Ажиллах хүчний олдоц — Workforce Availability
16.67%
HR plus hub
-2023 / 10 / 01
Шинэ өглөөний мэнд. Өглөө бүр өөдрөг эрч хүч "ӨӨРЧЛӨЛТ ЭХЭНДЭЭ ХЭЦҮҮ | ДУНД ШАТАНДАА ШАНТАРМААР | ТӨГСГӨЛ НЬ ГАЙХАЛТАЙ"
-2023 / 09 / 30
Албан тушаалын зорилго: Байгууллагын хүний нөөцийн чиг үүргийн үндсэн фунцуудыг хэрэгжүүлэх
-2023 / 09 / 27
Шинэ өглөөний мэнд. Өглөө бүр өөдрөг эрч хүч "БУУЖ ӨГӨӨГҮЙ ЦАГТ БОЛОМЖ ҮРГЭЛЖ БАЙСААР БАЙНА"
-2023 / 09 / 25
Албан тушаалын зорилго: Байгууллагын болон салбар нэгжүүдийн олон улсын байгууллагуудтай харилцах гадаад харилцаа болон олон улсаас бараа захиалж ачуулах захиалгын асуудлыг хариуцаж ажиллана.
-2023 / 09 / 23
Шинэ өглөөний мэнд. Өглөө бүр өөдрөг эрч хүч "НЭГ ӨНӨӨДӨР ХОЁР МАРГААШИЙН ҮНЭТЭЙ"
-2023 / 09 / 22
Албан тушаалын зорилго: Хүний нөөцийн функцуудыг бүрэн системтэйгээр хэвшүүлэх, хамгийн шилдэг боловсон хүчнийг сонгох, ажиллагсдын бүтээмжтэй сэтгэл хангалуун ажиллах таатай нөхцөлийг бүрдүүлэхэд шаардлагатай ажлуудыг бодлоготойгоор зохицуулах, байгууллагын дотоод соёлыг төлөвшүүлэх
-2023 / 09 / 19
Шинэ өглөөний мэнд. Өглөө бүр өөдрөг эрч хүч "УРАГШЛАХ НУУЦ БОЛ ЭХЛЭХ ЮМ"
-2023 / 09 / 18
Журмын зорилго: Энэхүү журам нь ажил олгогч нь хөдөлмөр эрхлэлтийн харилцааны явцад ажлын зайлшгүй шаардлагын улмаас ажилтнаас шаардлагатай мэдээллийг авах, боловсруулах, хадгалах, ашиглах холбоотой харилцааг зохицуулахад оршино. (Зөвхөн гишүүд болон HR Plus карт эзэмшигч нарт зориулав | 90001075 80001075 70001075)
-2023 / 09 / 11
Шинэ өглөөний мэнд. Өглөө бүр өөдрөг эрч хүч "ЭРСДЭЛЭЭС АЙХ НЬ АМЖИЛТААС ТАТГАЛЗАНА ГЭСЭН ҮГ"
HR Фото